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- Rakshit Choudhary est promu co-directeur général, en partenariat avec le fondateur et directeur général Jean-Yves Sireau.
- Deriv rafraîchit son modèle de leadership et s'apprête à célébrer son 25e anniversaire
23 avril 2024, Cyberjaya : À l'approche de son 25e anniversaire, Deriv a annoncé la promotion de Rakshit Choudhary du poste de directeur des opérations (COO) à celui de codirecteur général (Co-CEO), ce qui constitue une étape importante pour la société de commerce en ligne. Le modèle de co-PDG tirera parti des différents atouts et des diverses perspectives des deux dirigeants.
Le choix du co-modèle n'est pas seulement une décision stratégique pour Deriv. Il permet à l'organisation d'intégrer divers points de vue et le travail d'équipe dans la prise de décision critique afin de maintenir l'agilité de l'entreprise. Ce double cadre de leadership crée également un environnement où le respect réciproque et la responsabilité partagée sont des pratiques courantes et où l'autonomie individuelle est équilibrée par une vision collective.
Jean-YvesSireau, fondateur et co-directeur général de Deriv, a déclaré: "Rakshit est un grand leader qui comprend parfaitement les activités de Deriv, et son passage au poste de co-PDG est donc une étape naturelle pour nous. C'est comme la synergie que vous observez dans la programmation en binôme - une meilleure prise de décision et un meilleur alignement des objectifs.
"Les 25 ans de Deriv sont un moment de réflexion. Le renouvellement de notre modèle de leadership nous permet d'être bien positionnés pour aborder la prochaine phase de l'activité de Deriv, qui est axée sur l'expansion à l'échelle mondiale et sur un engagement plus profond avec divers marchés. Cette double approche de la direction permet à Deriv de rester innovante et de s'engager en faveur d'un excellent service à la clientèle et de partenariats solides".
Choudhary, qui est titulaire d'un master du Georgia Institute of Technology, a rejoint Deriv en 2009 en tant qu'analyste quantitatif, puis responsable du développement quantitatif & Research. Il a ensuite occupé le poste de responsable du développement des produits avant d'être promu directeur de l'exploitation en 2018.
RakshitChoudhary a fait part de ses réflexions sur son nouveau rôle : "J'ai eu la chance de participer à la croissance et à l'évolution incroyables de Deriv au cours des 14 dernières années, en étant le témoin direct de sa mission qui consiste à rendre le trading accessible à tous, partout. Au centre de cette démarche se trouve la volonté de rester innovant, sûr et accessible. Je me réjouis de continuer à développer les activités de Deriv à l'échelle mondiale aux côtés de Jean-Yves, et de faire entrer la société dans une nouvelle période de 25 ans couronnée de succès.
Deriv est également passé à un modèle de co-CFO, Jennice Lourdsamy, précédemment responsable des comptes et des paiements, assumant un double rôle de leadership en tant que co-CFO aux côtés de Louise Wolf, l'actuelle directrice financière. L'état d'esprit du co-leadership ne s'arrête pas au niveau C. Elle est pratiquée par Deriv à tous les niveaux, conformément aux valeurs de l'entreprise que sont l'intégrité, la compétence, l'orientation client et le travail d'équipe.
Deriv reste attaché à ses principes d'excellence en matière de leadership, marqués par une vision claire, des approches axées sur les résultats, un apprentissage continu et un penchant pour l'action. Ces principes sont intégrés dans les opérations quotidiennes et sont essentiels à la réalisation de la mission de Deriv, qui consiste à rendre accessibles des solutions de négociation avancées dans le monde entier.
A propos deDeriv
Depuis25 ans, Deriv s'engage à rendre le trading en ligne accessible à tous, partout. Reconnue par plus de 2,5 millions de traders dans le monde entier, la société propose une vaste gamme de types de transactions et possède plus de 200 actifs sur des marchés populaires sur ses plateformes de trading intuitives et primées. Avec un effectif de plus de 1 400 personnes dans le monde, Deriv a cultivé un environnement qui célèbre les réussites, encourage la croissance professionnelle et favorise le développement des talents, ce qui se reflète dans son accréditation Platine par Investors in People.
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